Samsung Electronics-Aktien steigen um über 6 %, da möglicher Streik durch Tarifvereinbarung gestoppt wird

Inhaltsverzeichnis: Die Aktien von Samsung Electronics stiegen während der Seouler Sitzung am Donnerstag um mehr als 6 % und erreichten einen Tageshöchstwert von 7,6 %, nachdem am späten Mittwoch eine vorläufige Arbeitsvereinbarung getroffen wurde, die eine drohende 18-tägige Arbeitsniederlegung aufhob. Samsung Electronics Co., Ltd., SMSN.L Der Streik sollte am 21. Mai beginnen und bis zum 7. Juni andauern. Nur noch 90 Minuten vor Ablauf der Mitternachtsfrist erzielten die Verhandlungsführer eine vorläufige Einigung, nachdem der südkoreanische Arbeitsminister Kim Young-hoon während der Abschlussverhandlungen eingegriffen hatte. Zusätzliche Dynamik kam von den robusten Quartalsergebnissen von Nvidia, das einen Umsatz von 81,62 Milliarden US-Dollar meldete – eine Steigerung von 85 % im Jahresvergleich – und die Halbleiteraktien weltweit ankurbelte. Die vorläufige Vereinbarung legt einen leistungsabhängigen Bonusrahmen fest, der an die Rentabilität des Chipgeschäfts von Samsung gekoppelt ist. Die Arbeitnehmer erhalten Prämien, die durch 10,5 % des Betriebsgewinns finanziert werden und in Form von Unternehmensanteilen anstelle von Barzahlungen ausgeschüttet werden. Arbeitnehmer können ein Drittel ihrer Aktienzuteilung sofort liquidieren, während die restlichen zwei Drittel maximal zwei Jahre lang gehalten werden müssen. Die Bonusverteilung erfolgt zu 40 % auf der Ebene der Chipsparte und zu 60 % auf die einzelnen Geschäftsbereiche. Die jährlichen Gewinnrichtwerte werden von 2026 bis 2028 auf 200 Billionen Won festgelegt und dann von 2029 bis 2035 auf 100 Billionen Won gesenkt. Die Gewerkschaft hatte Boni in Höhe von 15 % des Betriebsgewinns, die Abschaffung von Bonusobergrenzen und die Aufnahme formeller Bonusstrukturen in Arbeitsverträge angestrebt. Die Arbeitnehmer verwiesen auf den Konkurrenten SK Hynix, der sich im vergangenen September verpflichtet hatte, 10 % des jährlichen Betriebsgewinns für Mitarbeiterprämien bereitzustellen. Die Antwort von Samsung entsprach diesem Basiswert von 10 % und versorgte die Chip-Sparte gleichzeitig mit einer zusätzlichen Zuteilung. Die Gewerkschaft hatte zuvor den Vorschlag eines Schlichters der Regierung akzeptiert, den das Samsung-Management am Mittwochmorgen abgelehnt hatte, was beinahe die geplante Arbeitsniederlegung ausgelöst hätte. Der südkoreanische Premierminister Kim Min-seok prognostizierte direkte finanzielle Verluste durch einen 18-tägigen Streik in Höhe von etwa 1 Billion Won, wobei die breiteren wirtschaftlichen Auswirkungen möglicherweise 100 Billionen Won erreichen würden, wenn Produktionsunterbrechungen Samsung dazu zwingen würden, Wafer mitten in der Produktion auszusortieren. Über die Bonusänderungen hinaus verpflichtete sich Samsung zu einer durchschnittlichen Lohnerhöhung von 6,2 % für 2026, höheren Unterhaltsleistungen für Kinder und verbesserten Wohnungsbaudarlehensprogrammen für Mitarbeiter. Die Gewerkschaft überprüfte die Aussetzung des Streiks und kündigte an, dass alle Mitglieder zwischen dem 22. und 27. Mai über die vorläufige Vereinbarung abstimmen werden. Arbeitsminister Kim betonte den vorläufigen Charakter der Vereinbarung und stellte fest, dass sich die Positionen „erheblich verengt“ hätten, räumte jedoch ein, dass weiterhin ungelöste Fragen bestehen. Die Chipsparte von Samsung meldete für das Märzquartal einen 48-fachen Gewinnanstieg und positionierte das Unternehmen damit in diesem Jahr unter den profitabelsten Unternehmen der Welt. Ha SeokKeun, Chief Investment Officer bei Eugene Asset Management, erklärte, Samsung sei aufgrund der Streikunsicherheiten „im Vergleich zu SK Hynix unterbewertet“ geworden und erwarte „eine starke Erholung des Samsung-Aktienkurses“.